TREMPLIN CARRIERE : + de 50 ans

dates des sessions

du 18/03/2024 au 14/06/2024
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TREMPLIN CARRIÈRE

 

Dates

Information collective : 04/03/2024 à 13h30  et le  07/03/2024 à 8h30

Début de la formation : du 18/03/2024 au 14/06/2024

Public 

Personne en démarche de recherche d´emploi, inscrite à Pôle Emploi de plus de 50 ans ayant un ou plusieurs objectifs professionnels clairs et réalistes, cherchant un emploi ou désirant créer son emploi.

 

Prérequis

Disponibilité à temps plein.

 

Modalités d'accès aux formations

Nos formations sont accessibles en présentiel dans les locaux de notre organisme de formation Nouvelle donne.

 

Délai d'accès

Participer à l’information collective de la session organisée par Nouvelle Donne sur prescription du conseiller pôle Emploi / Cap Emploi / Mission Locale.

Sous validation ou non dans les 15 jours de la participation lors du « comité Passerelle » (PE et ND), précédant le début de la formation.

 

Objectifs 

- Accompagner les demandeurs d'emploi de 50 ans et plus vers l'emploi direct.

- Apprendre à définir une stratégie de recherche d'emploi et acquérir des outils de Technique de Recherche d'Emploi (TRE) adaptés.

- Augmenter la confiance en soi.

- Se constituer un réseau.

 

Objectifs opérationnels 

 

Compétences visées

Mieux comprendre les attentes, les besoins des entreprises et du marché du travail.

 

Programme

- S’informer sur les droits et mesures spécifiques destinés aux plus de 50 ans.

- Bénéficier de techniques de prospection directe des entreprises et revaloriser ou acquérir des outils de recherche d’emploi.

- Apprendre à communiquer : jeux de rôle, simulations d’entretiens, techniques d’expression écrite et orale, préparation aux entretiens d’embauche.

- Mettre en place une stratégie de recherche d’emploi adaptée à ses objectifs.

- Activer ses réseaux de connaissances via les réseaux sociaux.

- Effectuer des missions en entreprise afin de valider son profil, de se faire connaître, de se créer de nouveaux réseaux.

- Retrouver un emploi, se lancer dans un projet de création validé.

 

Méthodes mobilisées

Une alternance de rendez-vous individuels et de séances collectives sur 3 mois.

 

Modalités d'évaluation

Entretiens individuels, mise en situation et entretiens d'embauche

 

Durée

Durée totale 90 jours

 

Tarif 

Financée par France Travail

 

Informations pratiques 

Groupe de 8 à 14 personnes

Formation rémunérée par France Travail